Cezaevi personeline iyi haber: Başmemurlara 'müdürlük' yolu açıldı!

Adalet Bakanlığı Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü (CTE) personelinin uzun süredir beklediği görevde yükselme ve ünvan değişikliği yönetmeliği güncellendi. 15 Ocak 2026 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan yeni yönetmelik, kariyer basamaklarını tırmanmak isteyen personel için önemli fırsatlar sunuyor.

BAŞMEMURLARA 5 YIL ŞARTIYLA "MÜDÜRLÜK" HAKKI

Yapılan düzenlemenin en dikkat çeken maddesi, İnfaz ve Koruma Başmemurlarını ilgilendiriyor. Yönetmeliğin 7. maddesinde yapılan değişiklikle; "İnfaz ve Koruma Başmemuru" unvanında en az 5 yıl hizmet süresini dolduran personele, idare memurluğu veya kurum müdürlüğü gibi üst görevlere yönelik sınavlara katılma imkanı getirildi.

Daha önce kariyer yolunda tıkanıklık yaşayan başmemurlar, bu değişiklikle birlikte kurum yönetiminde söz sahibi olabilecekleri pozisyonlara yükselebilecekler.

SAĞLIK PERSONELİ UNUTULMADI: HEMŞİRE VE FİZYOTERAPİST EKLENDİ

Yönetmelik değişikliği ile ceza infaz kurumlarında görev yapan sağlık personelinin de ünvan değişikliği hakları genişletildi. Yönetmeliğin ilgili maddelerine "Fizyoterapist" ve "Hemşire" ibareleri eklendi.

Böylece bu kadrolarda görev yapan personel de görevde yükselme ve ünvan değişikliği sınavlarına girerek kariyerlerinde yeni bir sayfa açabilecek.

SÖZLÜ SINAV (MÜLAKAT) KRİTERLERİ NETLEŞTİ

Yönetmeliğin 13. maddesinde yapılan değişiklikle, yazılı sınavı kazanan adaylar arasından ilan edilen kadronun bir buçuk katı kadar adayın sözlü sınava çağrılacağı belirtildi.

Ayrıca sözlü sınavın değerlendirme kriterleri ve puanlama sistemi de şu şekilde netleştirildi:

SINAV KONULARINA İLİŞKİN BİLGİ DÜZEYİ: 30 Puan

KONUYU KAVRAYIP ÖZETLEME VE MUHAKEME GÜCÜ: 20 Puan

LİYAKATİ, TEMSİL KABİLİYETİ VE TUTUM: 20 Puan

ÖZGÜVENİ VE İKNA KABİLİYETİ: 10 Puan

BİLİMSEL VE TEKNOLOJİK GELİŞMELERE AÇIKLIĞI: 10 Puan

Adayların başarılı sayılabilmesi için komisyon üyelerinin verdiği puanların aritmetik ortalamasının yüz tam puan üzerinden değerlendirileceği hüküm altına alındı.