"Milletvekilini de Geçti, Cumhurbaşkanını da! Sendikadaki Dudak Uçuklatan Tablo"
Sağlık Liyakat-Sen Genel Başkanı Mehmet Demirel, kamu çalışanları ile işçilerin zorlu çalışma şartları ve ekonomik mücadelesi sürerken, bazı işçi sendikası federasyonu yöneticilerinin aldığı astronomik maaşları ve onlarca yılı bulan koltuk sevdalarını sert bir dille eleştirdi. Rakamları tek tek açıklayan Demirel, yasal düzenleme ve şeffaf denetim çağrısında bulundu.
Dudak Uçuklatan Tablo: Cumhurbaşkanı Maaşının 4,2 Katı
Bir işçi sendikası federasyonu başkanının mali dökümünü kamuoyuyla paylaşan Demirel, aylık çıplak maaşı 1.058.000 TL olan bir genel başkanın; yılda 5 tam ikramiye (5.290.000 TL) ve aylık %3 temsil gideri (yıllık 380.880 TL) ile birlikte yıllık toplam gelirinin 18.024.880 TL’ye ulaştığına dikkat çekti.
Aylık ortalama 1.502.073 TL’ye denk gelen bu geliri ülke gerçekleriyle kıyaslayan Demirel, tablonun vahametini şu verilerle gözler önüne serdi:
Asgari Ücret Kıyası: Genel başkanın bir aylık geliri, 53,6 asgari ücretlinin toplam maaşına denk geliyor.
Kamu İşçisi Kıyası: Ortalama 100.000 TL maaş alan bir kamu işçisinin tam 15 katı kazanç elde ediliyor.
Cumhurbaşkanı ve Milletvekili Maaşı: Genel başkanın maaşı, Cumhurbaşkanı’nın 354.497 TL’lik maaşının 4,2 katına, bir milletvekilinin 310.332 TL’lik maaşının ise 4,8 katına tekabül ediyor.
Günlük Yevmiye: Genel başkanın sadece 1 günlük yevmiyesi, 2 asgari ücretlinin bir aylık maaşıyla aynı seviyede yer alıyor.
”Yönetim kurulu karar defterine alınan tek bir kararla genel merkez yönetiminin bu derece yüksek maaş ve ikramiyeleri oy birliğiyle belirleyebilmesi, akla ve mantığa uygun olmayan keyfi bir uygulamadır. Bu durumun derhal önüne geçilmelidir.”
”30 Yıllık Saltanat ve Çıkmaz Döngü”
Sivil toplum kuruluşları, sendikalar ve odalarda genel başkanların en az 30 yıldır görevlerini sürdürdüğünü vurgulayan Sağlık Liyakat-Sen Genel Başkanı Mehmet Demirel, mevcut seçim sistemindeki aksaklıkları şu sözlerle özetledi:
Kendi Seçtirdiği Delegelerle Yönetim: Genel başkanlar, şube genel kurullarında kendilerini seçecek üst kurul delegelerini bizzat belirletiyor; ardından bu delegelerle federasyon yönetim, denetim ve disiplin kurullarını oluşturuyorlar.
Denetim Cenderesi: Denetleme kurullarına da kendi istedikleri isimler seçildiği için idari ve mali denetimlerde hiçbir sorun yaşanmıyor.
Mahkemelik Seçimler: Sendikaların adeta bir “arpalık” gibi kullanılması nedeniyle şube, üst kurul ve genel merkez seçimlerinin %90’ının mahkemelerle sonuçlandığı ifade ediliyor.
”Sayıştay Denetimi ve Maaş Sınırı Şart”
Sendikalardaki bu keyfi düzenin ve ailevi rant kapılarına dönüşmenin engellenmesi için acil reform çağrısı yapan Mehmet Demirel, şu çözüm adımlarının atılmasını talep etti:
Maaş Üst Sınırı: Sendika Yasa Tasarısı ile yönetim kurulu üyelerinin alacağı ücretin en yüksek devlet memuru maaşı ile sınırlandırılması.
3 Dönem Kuralı: Sendika yönetim kurulunun en fazla 3 dönem seçilebilmesi yönünde yasal düzenleme yapılması.
Sayıştay Denetimi: Tıpkı futbol federasyonlarında yapılan şeffaf denetimlerle milyarlarca liralık vergi kaçaklarının ortaya çıkarılması gibi; sendika ve oda başkanlarının da idari ve mali açıdan Sayıştay denetimine tabi tutulması.
İdarecilere “Vicdan ve Empati” Çağrısı
Açıklamasında basına yansıyan acı bir olaya da değinen Sağlık Liyakat-Sen Genel Başkanı Mehmet Demirel, 24 saatlik nöbeti esnasında çocuğu yüksek ateşten havale geçiren ancak “yerini terk edersen tutanak tutulur” tehdidiyle evladının yanına gidemeyen sağlık çalışanının durumunu hatırlattı. İdarecileri empatiye davet eden Demirel:
”Emrinizde çalışanlar da bir insan; onların da bir ailesi, evladı, eşi, anne ve babası var. Çalışanlarınız sizin köleleriniz değil, lütfen bunun farkında olun ve biraz daha anlayışlı davranın.” dedi.
”Hükümetimiz Bu Konunun Üzerinde Durmalı”
Kamu çalışanlarının ve emekçilerin zorlu çalışma şartları ortadayken, onları temsil edenlerin aylık 1,5 milyon TL’yi bulan maaşlar alması ve 30 yılı aşkın süre koltuklarını korumasının kabul edilemez olduğunu belirten Demirel, Hükümetin bu konunun üzerine hassasiyetle gitmesi gerektiğini vurgulayarak takdiri kamuoyuna bıraktı.
