• Künye
  • İletişim
  • Çerez Politikası
  • Gizlilik İlkeleri
Anasayfa
  • GÜNDEM
  • KAMU
  • SENDİKA
  • DÜNYA
  • EKONOMİ
  • SİYASET
  • HUKUK
  • TÜRK DÜNYASI
  • EĞİTİM MEMURLAR
  • Ara
SON DAKİKA:
01:10
İletişim Başkanlığı'na Burhanettin Duran atandı
Video Galeri Foto Galeri Yazarlar Üye Paneli
A
Büyüt
A
Küçült
Yorumlar
  1. Köşe Yazarları
  2. Sedat DEĞER
  3. 9 Soruda Öğretmenlerin Zorunlu Hizmetten Sayılacak Süreleri
Yayınlanma: 04 Nisan 2023 - 14:55
Güncelleme: 04 Nisan 2023 - 15:10

9 Soruda Öğretmenlerin Zorunlu Hizmetten Sayılacak Süreleri

04 Nisan 2023 - 14:55
Güncelleme: 04 Nisan 2023 - 15:10
Yorumlar
Yazdır
A
Büyüt
A
Küçült
Yorumlar
Sedat DEĞER
Sedat DEĞER
Mevzuat Uzmanı
9 Soruda Öğretmenlerin Zorunlu Hizmetten Sayılacak Süreleri

Öğretmenler tarafından merak edilen soruların başında gelen hangi hizmet sürelerinin zorunlu hizmet kapsamından sayıldığı konusuna 9 başlık altında mevzuattaki yerini göstererek açıklık getirdik.

Öğretmenlerin Hangi Görev ve  Süreleri Zorunlu Hizmet Süresi Olarak Sayılır ?

Değer hangi sürelerin zorunlu hizmet kapsamda sayılacağı hakkında merak edilen tüm soruların cevaplarını kaleme aldığımız yazımızda  gösterdik.

9 Başlıkta Öğretmenlerin Zorunlu Hizmetten Sayılacak Süreleri yazısımız

Öğretmenlerin hangi görev ve sürelerinin zorunlu hizmet görev süresinden sayılacağını mevzuat ışığında 9 başlık altında gösterdim…

Bildiğimiz üzere, öğretmenlerin görev yaptıkları süre okuldan okula farklılık göstereceği gibi bazı çalışma süreleri de zorunlu hizmet yükümlülüğü süresinden sayılacağı gibi bazı süreler ise zorunlu hizmet süresinden sayılmamaktadır. Bu durumda mevcut mevzuata göre ,öğretmenlerin hangi görev sürelerinin zorunlu hizmet süresinden sayılıp sayılmayacağını 9 başlık altında toplayabiliriz. Bunun için de bakmamız gereken mevzuat yeri     17 Nisan 2015 gün ve 29329 sayılı resmi gazetede yayınlanan Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama Ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 46. Maddesidir.

Yazımdan önce genel manada öğretmenlerin hangi süreleri zorunlu hizmetten sayılır, temel esasları nedir kısaca bahsetmek istiyorum…

Öğretmenin Hangi Çalışma Süreleri Zorunlu Çalışma Süresinden Sayılır ?

    Öncelikle şunu belirtmek gerekir ki hizmet alanları 4.,5. ve 6. hizmet alanı olarak belirlenmiş okullarda geçen süreler  zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılır.Yani bir okuldaki görevin zorunlu çalışma süresinden sayılabilmesi için öncelikle o okulun zorunlu hizmet yükümlülüğü öngörülen okul olarak belirlenmiş (4.-5. veya 6. hizmet alanı) olması gerekir. Ayrıca adaylık süresi dahil bu okullardaki fiilen çalışılan süreleri zorunlu hizmet süresinden sayılır. Tabi zorunlu hizmet yükümlülüğü bulunmayan veya bitmiş bir öğretmenin görev yaptığı okul zorunlu hizmetten sayılan bir okul olsa dahi çalıştığı süreler zorunlu hizmetten sayılmaya devam etmez çünkü zorunlu hizmet yükümlülüğünü zaten yerine getirmiştir. Bunu da belirtmiş olayım.

Diğer bir taraftan yazımın başında da dile getirdiğim gibi her görev süresi zorunlu çalışma süresinden sayılmayabiliyor. Sayılabilecek süreleri şöyle sıralanabilir;

1) Asker öğretmenin acemi birliği hariç zorunlu hizmet sayılan okulda yaptığı süreler zorunlu çalışma süresinden sayılır.

Yönetmeliğin 46. maddesinin 1. fıkra a bendinde yazılı bulunan “Bakanlık kadrolarında öğretmen olarak görevli iken askerlik hizmetini yapmak üzere aylıksız izne ayrılanlardan askerlik hizmetini temel askerlik eğitiminden sonra zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarındaki eğitim kurumlarında öğretmen olarak yerine getirenlerin temel askerlik eğitimi dışında kalan askerlik süreleri,” hükmüne göre MEB bünyesinde öğretmenlik yaparken askerlik vazifesini yapmak üzere ücretsiz izne ayrılıp acemi birliğinden sonra askerliğini  zorunlu hizmet sayılan okullarda (4.-5.- 6. hizmet alanı okullar) öğretmen olarak yerine getirenlerin görev süreleri zorunlu çalışma süresinden sayılır.Yani asker öğretmenin acemi birliği hariç askerlik için ücretsiz izne ayrıldığı sürenin tamamı zorunlu çalışma süresinden sayılır.

2) Öğretmenin çalışırken okulunun zorunlu hizmet kapsamına alındıktan sonraki çalıştığı süreler zorunlu hizmet süresinden sayılır.

Yukarıda belirttiğim madde ve fıkranın “b” bendinde yazılı bulunan “Eğitim kurumlarının zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamında bulunmadığı dönemlerde göreve başladıktan sonra görev yaptıkları eğitim kurumları zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamına alınan öğretmenlerin, eğitim kurumlarının zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamına alındığı tarihten sonra bu eğitim kurumlarında geçen hizmet süreleri,” hükmüne göre  bir öğretmenin zorunlu hizmet sayılmayan bir okulda görevli iken okulun zorunlu hizmet olarak belirlendikten sonraki çalıştığı sürelerin tamamı zorunlu çalışma süresinden sayılır.Fakat zorunlu hizmet alanına alınmadan önceki görev süresi kesinlikle öğretmen için zorunlu çalışma süresi olarak değerlendirilmez.

3) Zorunlu hizmet sayılan okulun zorunlu hizmet kapsamından çıkarılsa dahi öğretmenin okulda bulunduğu  tüm görev süresi zorunlu hizmetten sayılır. 

“c” bendinde yazılı bulunan “Zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamında bulunan eğitim kurumlarında görev yapmakta iken, bu eğitim kurumlarının zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamından çıkarılmasından sonra da görev yapmaya devam eden öğretmenlerin bu eğitim kurumlarında geçen hizmet sürelerinin tamamı,”hükmü dolayısıyla Öğretmenin atandığı zorunlu hizmet yükümlülüğü öngörülen okulun (4.-5.-6.hizmet alanı) daha sonraki değerlendirmeler sonucunda zorunlu hizmet kapsamından çıkarılsa dahi (1.-2.-3. hizmet alanına alınırsa) görev yapmaya devam eden öğretmenlerin bu eğitim kurumlarında geçen hizmet sürelerinin tamamı sanki hiç zorunlu hizmet kapsamından çıkarılmamış gibi zorunlu hizmet süresinden sayılır.

4) Sözleşmeli öğretmen olarak zorunlu hizmet sayılan okuldaki görev süreleri zorunlu çalışma süresinden sayılır. 

Yönetmeliğin 46. maddesinin 1. fıkra “ç” bendinde yazılı bulunan “Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet alanlarındaki eğitim kurumlarında 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (B) bendi kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak geçirilen hizmet süreleri,” hükmüne göre sözleşmeli öğretmenler zorunlu hizmet sayılan okullarda (4.-5.-6.hizmet alanı) yaptığı görev süreleri zorunlu hizmet süresinden sayılır.Yani kadrolu yada sözleşmeli olarak bir ayrım yok zorunlu hizmet süresinin sayılıp sayılmamasında.

5)   Yıllık izin ile mazeret izinde geçen sürelerin tamamı,hastalık iznin toplamda 6 ay’ı zorunlu çalışma süresinden sayılır.

Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama Ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 46. maddesinin 1. fıkra “d”  bendinde yazılı bulunan “657 sayılı Kanunun 102 nci, 103 üncü ve 104 üncü maddelerinde öngörülen izinlerin tamamı ile aynı Kanunun 105 inci maddesi gereğince verilen izinlerin toplamının altı ayı geçmeyen kısmı,”hükmü özellikle izin alan memurların izinde geçirdiği sürelerin zorunlu hizmet süresinden sayılacağını öngörmektedir.Devlet memurları kanunun 102. maddesi yıllık izni,103. maddesi yıllık iznin kullanılışın,104. maddesi mazeret iznini düzenleyen maddelerdir.Yani zorunlu hizmet yükümlülüğü öngörülen okulda görevli  idareci olan öğretmenlerin idareci iken almış oldukları yıllık izin süreleri ile öğretmenlerin kullanmış oldukları mazeret iznindeki sürelerin tamamı zorunlu hizmet süresinden sayılır.Ayrıca 657 sayılı devlet memurları kanunun 105. maddesi de hastalık iznini düzenlediği için hastalık izni alan öğretmenlerin bu iznin toplamda en fazla 6 ay’ı zorunlu çalışma süresinden sayılır.

6)  Görevden uzaklaştırılıp tekrar görevine geri dönen öğretmenin görevde olmadığı süreler zorunlu çalışma sürelerinden sayılır. 

Aynı yönetmelik ve maddenin “e”  bendindeki “Görevden uzaklaştırılan ve görevleri ile ilgili olsun veya olmasın herhangi bir suçtan tutuklanan veya gözaltına alınan öğretmenlerin 657 sayılı Kanunun 143 üncü maddesinde sayılan durumların gerçekleşmesi hâlinde bu sürelerin tamamı,” hükmü gereği zorunlu hizmet sayılan okulda görevli iken görevden herhangi bir sebepten dolayı uzaklaştırılıp sonucunda göreve geri dönen öğretmenlerin görevden uzaklaştırıldığı sürelerin tamamı zorunlu hizmet süresinden sayılır.

7) Başka bir okuldaki geçici görev sürelerinin bir yıl içindeki toplam 90 günü zorunlu hizmetten sayılır. 

Zorunlu Çalışma süresinden sayılacak süreleri belirleyen maddenin 1. fıkra “f” bendinde yazılı bulunan “Yılda toplam 90 günü geçmeyen geçici görev süreleri,” hüküm dolayısıyla bir yıl içinde toplamda farklı eğitim kurumunda geçirdiği geçici görev süreleri öğretmenin zorunlu hizmet süresinden sayılır.

8) Hizmet içi eğitim dolayısıyla okulda bulunulmayan süreler zorunlu hizmet süresinden sayılır. 

“g” bendinde  “Hizmet içi eğitimde başarılı geçen sürelerin tamamı,” hükmü bulunup bu hükme göre zorunlu hizmet yükümlülüğü öngörülen okulda görevli öğretmenin hizmet içi eğitim aldığı sürede okulda/kurumda bulunulmayan sürelerin tamamı zorunlu hizmet süresinden sayılır.Yalnız buradaki önemli olan bu hizmet içi eğitimin sonunda öğretmenin başarılı olması esası aranmaktadır aksi takdirde bu süre zorunlu çalışma süresinden sayılmamaktadır.

9) 90 Günden daha fazla geçici görevlendirilen öğretmenin geçici görevlendirildiği okula tabi olur ki eğer bu okul zorunlu hizmetten sayılan bir okul ise oradaki görev süresi zorunlu hizmetten sayılır.

Diğer bir taraftan özellikle altı çizilmesi gereken bir konu var. 46 . maddenin 2. fıkrasında yazılı bulunan  “Yılda toplam 90 günü aşan geçici görev süreleri, aday öğretmen olarak geçen süreler ile başka yerdeki bir görevin 657 sayılı Kanunun 86 ncı maddesi uyarınca öğretmene vekâleten gördürülmesi hâlinde bu sürelerin; öğretmenlikte geçen kısmı görevin yapıldığı hizmet alanında, öğretmenlik dışında geçen kısmı ise görevin geçirildiği hizmet bölgesinin birinci hizmet alanında geçmiş sayılır.” hükmüne göre 90 günden daha fazla süre başka bir okulda görev yapanlardan 1) öğretmenlerin geçiçi görevlendirildikleri okulun hizmet alanına tabi olduklarından o okul eğer zorunlu hizmet sayılan bir okul ise orada geçen görev süresi zorunlu hizmetten sayılır.2) Eğer öğretmen vekaleten bir görevi yerine getirmek üzere öğretmenlik dışında geçici görevlendirildiyse ve 90 günü aşmışsa bir yıldaki toplam görevi görev yaptığı ilin hizmet bölgesinin 1. hizmet alanında değerlendirilir yani zorunlu hizmet süresinden sayılmaz.

 

  • YORUMLAR
adlı kullanıcıya cevap x

Yazarın Diğer Yazıları

  • Öğretmenlerin Ders Saatlerine Göre Norm Hesabı Tablosu ve Bölge Normuna Dair Her Şey - 02 Ekim 2024
  • Tek Bir Tabloda Öğretmenlerin ve Okul Müdürlerinin Alabileceği ve Alamayacağı Tüm Ek Ders Ücretleri - 08 Eylül 2024
  • Bayram ve Resmi Tatillerde Ödenecek ve Ödenmeyecek Nöbet, Ek Ders ve DYK Tablosu - 26 Şubat 2024
  • Seçmeli Ders Sayısına Göre Norm Hesabı ve Öğretmen Norm Kadro Sayısı Tablosu - 12 Şubat 2024
  • Öğretmen ve Okul Müdürlerine Resmi Tatiller ile Bayram Tatillerinde Ödenecek ve Ödenmeyecek Ek Ders Tablosu - 07 Aralık 2023
  • 1 Ocak 2024 Sonrası Öğretmenlerin ve Okul Müdürlerinin Alabileceği ve Alamayacağı Ek Ders Ücretleri Tablosu - 30 Kasım 2023
  • Öğretmenler Online Seminerler Sayesinde Kendini Geliştirme Fırsatını Buluyor - 26 Ekim 2023
  • Uygulama Otellerinde de Öğretmenlere Öncelik Verilmeli - 28 Temmuz 2023
  • Ortaokul Öğretmenlerine Dersinin En Az Olduğu Güne Nöbet Görevi - 03 Mart 2023
  • İl Dışı Atamada Zorunlu Hizmet Yükümlüsü Öğretmenlerin Mutlaka Bilmesi Gereken 10 Husus - 30 Aralık 2022
  • Saat saat öğretmenlerin girdiği ders saati sayılarına göre alabilecekleri ek ders ücretleri tablosu - 30 Kasım 2022
  • Hangi hallerde il içi atamada 3 yıl hesabında eski ve şimdiki okulun birlikte hesaplanır - 19 Haziran 2022
  • İl İçi Atamaya 3 Yıl Şartı Aranmadan Başvurabilecek 6 Öğretmen Grubu - 06 Haziran 2022
  • Okul öncesi öğretmenleri nöbet günlerinde ilkokul veya ortaokulun bitiş saatini beklemek zorunda mı? - 30 Mayıs 2022
  • Öğretmenler doğum sonrası 24 aylık ücretsiz iznini parça parça kullanabilir - 13 Nisan 2022
  • Maaş Karşılığını Doldurmayan Öğretmenlere Hangi Ek Ders Ücretleri Ödenir? - 02 Mart 2022
  • Maaş Karşılığını Doldurmayan Öğretmene 10 Saate 1 Hazırlık Planlama Ek Ders Ücreti Ödenir mi - 24 Şubat 2022
    ilan.gov.tr
    Gazete arşivi için üye girişi yapmanız gerekmektedir.
    Köşe Yazarları
    Toplu Sözleşme Sosyal Medya Anketi
    Kadriye Demirel (AES Antalya il Temsilcisi , Eğitim koçu)
    Toplu Sözleşme Sosyal Medya Anketi
    Aziz Dolu Atabey
    Aziz Dolu Atabey
    Türkler bin boydur biri de Moğol'dur
    Yaşar YENİÇERİOĞLU UAEF Başk
    Yaşar YENİÇERİOĞLU UAEF Başk
    Türk Kültür Coğrafyası-1
    Remzi ÖZMEN TES İst 8 Nolu Şb. Bşk, Kamu-Sen İst eski Bşk
    Remzi ÖZMEN TES İst 8 Nolu Şb. Bşk, Kamu-Sen İst eski Bşk
    Memur Emeklisi Cezalı mıdır?
    Reyhan Yıldız Eğitimci Yazar
    Reyhan Yıldız Eğitimci Yazar
    Hayatın Satır Araları: Gündelik Anların Derinliği
    Yusuf İPEKLİ
    Yusuf İPEKLİ
    Araç muayenesi
    Cahit Akdoğan Giresun Valiliği Esk.Halkla İliş. Md
    Cahit Akdoğan Giresun Valiliği Esk.Halkla İliş. Md
    Diyanetten Alkışlanacak Cuma Hutbesi
    Birliğimize Kast Edenlere Verilen Değeri, Anlamak Mümkün Değil
    Mehmet ARSLAN Eğitim Yönetimi Ve Planlama uzmanı
    Birliğimize Kast Edenlere Verilen Değeri, Anlamak Mümkün Değil
    Avrupa Turundan Fransa Paris
    Canan ÖZDEMİR Uzman Sosyolog
    Avrupa Turundan Fransa Paris
    Haydut Devlet İsrail Bölgede Barışı Ve İstikrarı Engelliyor
    Misafir Yazılar
    Haydut Devlet İsrail Bölgede Barışı Ve İstikrarı Engelliyor
    Silâh Bırakma Tiyatrosu!
    Orhan KILIÇOĞLU
    Silâh Bırakma Tiyatrosu!
    Siyonizm Nedir Ve Siyonizmin Tarihçesi
    Av.Faruk Ülker Ümraniye Türk Ocağı Eski Bşk
    Siyonizm Nedir Ve Siyonizmin Tarihçesi
    Hoca Ahmet Yesevi'yi Anarken
    Ali Kemal Gül
    Hoca Ahmet Yesevi'yi Anarken
    Büyük Orta Doğu Yangını
    Türk Ocakları'ndan
    Büyük Orta Doğu Yangını
    Kerbela Çeşmesi
    Şerife Güven
    Kerbela Çeşmesi
    Bayramın Kutlu Olsun
    Köksal Cengiz
    Bayramın Kutlu Olsun
    Trabzon'umuzu-Rum ve Pontus diye bilenlere!..
    Şevket Sezer
    Trabzon'umuzu-Rum ve Pontus diye bilenlere!..
    Çok Okunan Haberler
    Öğretici: Açlık Sınırı 26.115 TL, Yoksulluk Sınırı 85.066 TL Olmuşken Refah Payı Şarttır!
    Öğretici: Açlık Sınırı 26.115 TL, Yoksulluk Sınırı 85.066 TL...
    İstanbul Emniyeti'nde yeni atamalar!
    İstanbul Emniyeti'nde yeni atamalar!
    Haziran enflasyonu TÜİK'e göre yıllık yüzde 35, ENAG'a göre yüzde 69
    Haziran enflasyonu TÜİK'e göre yıllık yüzde 35, ENAG'a göre yüzde...
    Ana Sayfa
    GÜNDEM
    KAMU
    SENDİKA
    DÜNYA
    EKONOMİ
    SİYASET
    HUKUK
    TÜRK DÜNYASI
    EĞİTİM
    MEMURLAR
    Köşe Yazarları
    Foto Galeri
    Video Galeri
    Biyografiler
    Üye Paneli
    Günün Haberleri
    Arşiv
    Gazete Arşivi
    Anketler
    Gazete Manşetleri
    • EKONOMİ
    • HUKUK
    • KAMU
    • MEMURLAR
    • SENDİKA
    • TÜRK DÜNYASI
    • Foto Galeri
    • Video Galeri
    • Köşe Yazarları
    • Biyografiler
    • Üye Paneli
    • Günün Haberleri
    • Arşiv
    • Gazete Arşivi
    • Anketler
    • Gazete Manşetleri
    sanalbasin.com üyesidir

    • Rss
    • Künye
    • İletişim
    • Çerez Politikası
    • Gizlilik İlkeleri

    Sitemizde bulunan yazı , video, fotoğraf ve haberlerin her hakkı saklıdır.
    İzinsiz veya kaynak gösterilemeden kullanılamaz.

    Yazılım: Tumeva Bilişim